質(zhì)量培訓(xùn)

質(zhì)量文化，是一個(gè)企業(yè)的靈魂，是一個(gè)企業(yè)能夠傲立商海的根本所在。離開質(zhì)量文化的澆灌，企業(yè)便像無源之水，是無法長久的。成功的企業(yè)質(zhì)量培訓(xùn)告訴我們:企業(yè)質(zhì)量文化是企業(yè)發(fā)展的不朽之柱，質(zhì)量文化建設(shè)有著潛在的凝聚力量，它能激發(fā)員工的自豪感和責(zé)任感，提高企業(yè)的整體質(zhì)量意識(shí)。7月3號由管理者代表張義文牽頭，龍山石材質(zhì)檢部、生產(chǎn)部、包裝部聯(lián)合組織培訓(xùn)質(zhì)檢相關(guān)人員。質(zhì)量培訓(xùn)教育內(nèi)容包括:質(zhì)量的概念，質(zhì)量對組織、員工和社會(huì)的意義和作用，質(zhì)量責(zé)任等。

首先是質(zhì)檢部主任孫秀梅培訓(xùn)質(zhì)量知識(shí)，知識(shí)培訓(xùn)是質(zhì)量管理內(nèi)容的主體，對所有從事與質(zhì)量相關(guān)工作的員工進(jìn)行培訓(xùn)。明確質(zhì)量知識(shí)的重要性及對客戶產(chǎn)品的責(zé)任性。

接著是包裝部主任許秀麗對員工進(jìn)行質(zhì)技能培訓(xùn)。技能是直接為保證和提高產(chǎn)品質(zhì)量所需的專業(yè)技術(shù)和操作技能。技能培訓(xùn)也是質(zhì)量管理中不可缺少的重要組成部分。

通過此次培訓(xùn)，讓員工對產(chǎn)品質(zhì)量重要性有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，為以后給客戶出貨保駕護(hù)航。